Webbplatsen använder cookies för att säkerställa att du får den bästa upplevelsen.

Byggföretagen och våra samarbetspartner använder cookies och liknande tekniker (gemensamt "cookies") som behövs för att visa webbplatsen och för att säkerställa att du får den bästa upplevelsen. Om du samtycker till det kommer vi också att använda cookies för analyssyften.

Besök vår Cookie Policy för att läsa mer om de cookies vi använder.

Du kan när som helst återkalla eller ändra ditt samtycke genom att klicka på ”Hantera cookies”, som du hittar längst ner på varje sida.

Välj vilka cookies du vill godkänna

På den här sidan sätter vi alltid cookies som är nödvändiga, d.v.s. som behöver användas för att sidan ska fungera ordentligt.

Om du samtycker till det kommer vi också att sätta andra typer av cookies. Du kan lämna eller ta tillbaka ditt samtycke till olika typer av cookies med hjälp av reglarna nedan. Du kan ändra eller ta tillbaka ditt samtycke när du vill, genom att klicka på länken "Hantera Cookies", som alltid finns tillgänglig på botten av sidan.

För att få mer information om vad de olika typerna av cookies gör, hur dina uppgifter används när de sätts, m.m, se vår Cookie Policy.

Dessa cookies är nödvändiga för att sidan ska fungera ordentligt, och sätts alltid när du besöker sidan.

Leverantörer Teamtailor

Dessa cookies samlar in information som hjälper oss att förstå hur sidan används.

Leverantörer Teamtailor
Byggföretagens karriärsida

Vi bygger Sverige på schyssta grunder

Connect

Vi är Byggföretagen!

Det är skillnad på byggare och byggare. Byggföretagens medlemsföretag är de schyssta byggarna som ser till att bostäder, arbetsplatser och vägarna däremellan byggs på schyssta grunder. Våra medlemmar har kollektivavtal, sätter säkerheten främst och respekterar lagar och regler.

På Byggföretagen jobbar vi för att förbättra villkoren för våra medlemsföretag och bygg- och anläggningsbranschen i stort. Våra medarbetare stöttar branschen genom att arbeta med något eller flera av våra fokusområden attraktiva kollektivavtal, sund konkurrens, säkerhet, kompetensförsörjning och klimatomställning.

Byggföretagen är en av de största bransch- och arbetsgivarorganisationerna inom Svenskt Näringsliv. Vi är ca 160 anställda och finns på 25 lokalkontor runt om i landet. Vårt kansli är i Näringslivets hus på Storgatan 19 i Stockholm.

Superschysst - en liten guide till att jobba på Byggföretagen

Vi som jobbar på Byggföretagen är olika, men har mycket gemensamt. Vi har alla ett stort engagemang för våra medlemmars framgång och samhället i stort.

Tillsammans har vi tagit fram en handbok som beskriver vår kultur och vägleder oss i vardagen. Den är till för dig som är nyfiken på att jobba hos oss och för dig som redan är en av oss på Byggföretagen!

Läs mer i vår kulturhandbok Superschysst

Vi erbjuder..

  • Balans

    Vi tror på en schysst balans mellan arbete och fritid. På Byggföretagen tillämpar vi förtroendearbetstid och den förväntade arbetstiden är kortare än den vanliga fyrtiotimmarsveckan. 

  • Flexibilitet

    Du har möjlighet att arbeta på distans upp till två dagar i veckan. Så arbeta hemifrån, från sommarstugan eller från något av våra 25 kontor.

  • Hälsa

    Vi vill uppmuntra till en hälsosam livsstil. Hos oss får du 5000 kr per år i friskvårdsbidrag. Genom förmånsportalen Benify erbjuds rabatterade medlemskap på gym och andra tjänster inom friskvård.

  • Tid för annat

    Vi erbjuder dig 30 semesterdagar och 5 arbetstidsförkortningsdagar om året. Vi har också halv arbetsdag innan röd dag och ledig klämdag.

  • Försäkringar

    Som anställd på Byggföretagen kan du ansluta dig till en förmånlig sjukvårdsförsäkring och en gruppförsäkring som också kan omfatta dina närmaste.

Nyckeltal och certifiering

  • Excellent arbetsgivare 2024

    Byggföretagen är en av Sveriges mest attraktiva arbetsgivare. Det står klart efter att Nyckeltalsinstitutet presenterat sin årliga kartläggning baserat på drygt 700 000 medarbetares faktiska arbetsvillkor.

Vill du veta mer?

  • Vanligtvis tar våra rekryteringsprocesser ca 5-6 veckor från annonsering, men detta kan variera beroende på vad det handlar om för tjänst.

    Vi arbetar med löpande urval så ansöker du tidigt kan det gå snabbare!

  • Första intervju
    Vår första intervju är oftast digital. På den intervjun träffar du vanligtvis rekryterande chef och HR. Vi pratar om dig men också om Byggföretagen och tjänsten du sökt.

    Tester
    Vi tror på det personliga mötet och känslan som uppstår där, men också på forskningen som visar att tester är ett bra komplement till intervjuer. Vi låter därför våra kandidater genomföra tester via leverantören Alva Labs. 

    Andra intervju
    Vid den andra intervjun kommer vi prata om de delar av ditt testresultat som är relevant för rollen. Vi kommer också be om exempel på situationer där du visat på de personliga egenskaper och kompetenser som vi söker.

    Referenstagning
    Vi tar alltid referenser på 1-2 slutkandidater i våra rekryteringsprocesser.

    Bakgrundskontroll
    En av Byggföretagens viktigaste frågor är att branschen ska vara fri från fusk och svartarbete. Av den anledningen är det naturligt att vi också genomför en bakgrundskontroll på slutkandidaten som vi vill anställa.

    Erbjudande!

  • I många av våra roller är det meriterande att ha erfarenhet från byggbranschen. Det är dock inte alltid nödvändigt och ibland kan det vara fördelaktigt med ett utifrån perspektiv!

  • På Byggföretagen är vi nästan 50/50 kvinnor och män. Åldersmässigt är vi väldigt spridda. Båda dessa faktorer tycker vi bidrar till ett gott arbetsklimat och en sund kultur.

Byggföretagen

i siffror

Medlemsföretag
Medarbetare
Bildades
Kontor

Jobbar du redan på Byggföretagen?

Hjälp till i rekryteringen och hitta din framtida kollega.

@byggforetagen.se